立异在一线丨轻点按钮万吨货品已通江达海
才智化的跃升让陈旧运河汹涌新动能，也为奋斗者们搭建起完结价值的宽广舞台。龙拱港的工人们用汗水与才智，一起书写着内河港口智能晋级的年代答卷。他们不再是传统意义上的“码头工人”，而是驾御智能配备的科技工匠、保证体系工作的技能斥候、推进功率革新的立异前锋。
绿意葱翠的京杭大运河龙拱河畔，巨型岸桥如钢铁巨人般耸峙，自动化场桥吊具灵活地上下摇动，无人集装箱货车在码头、堆场、铁路作业区有序络绎。繁忙现象中，却罕见人影，数百米外的龙拱港长途控制中心，岸桥司机张涛正聚精会神，经过屏幕和手柄，精准控制着设备，抓箱、起吊、落位，一系列动作行云流水。“游戏”之间，万吨货品已通江达海。
这里是全流程无人化及无人运送常态化的内河集装箱港口——济宁港航龙拱港。从传统散货码头到才智化集装箱纽带的富丽回身，改动的不仅是港口的相貌，更重塑了新一代港口工人的技能图谱与工作荣光。
“曾经每天便是用传统吊车装货、卸货，日复一日，来来，日子一眼望到头。”张涛，这位在传统港口干了近十年的“老司机”，曾认为工作生涯已无波涛。三年前的龙拱港，仍是一个装卸煤炭、砂石等散货的小码头。2021年6月，龙拱港发动集装箱泊位建造，将海港的自动化、绿色化理念引进千年运河，自动化岸桥、全自动场桥、无人集卡等簇新的智能配备连续就位。面临转型，张涛没有犹疑，从零开端攀爬技能新峰。
张涛赴青岛、日照等先进海港，学习数字化机械操作。汗水渗透工装，换来了惊人的蜕变。他和班组成员练就了1人一起控制4台场桥的硬核身手，2分钟内完结一次收发箱作业，人工干预准确率100%，作业功率较初期飙升80%。
与张涛阅历类似却更显传奇的，是一支由23名转岗煤矿女工组成的“智控班”。班长宋文庆动情地说：“从煤矿后勤到港口前沿，咱们的人生轨道被才智港口彻底改动。”她们曾是安居煤矿的洗衣工、面点师。当煤矿关停、港口建造急需人才时，她们决然报名，成为国内第一批内河港口岸桥女司机的“种子选手”。在青岛港特训期间，盛夏的金属扶手烫得需裹湿布才干触碰，恐高的成员站在几十米高的平台上双腿颤栗，却硬是咬着牙完结每日攀爬。她们将操作界面截图打印成册，把设备按钮编成“和面、醒发、蒸制”的口诀，白日苦练实操，夜晚复盘录像。笔记本里鳞次栉比的记载，是她们蜕变的见证。
学成归来，应战才真实开端。面临龙拱港没有拼装调试、自动化程度更高的新设备，她们蹲守在堆场，在50摄氏度高温的地面上重复调试。经过动态记载参数、优化操作流程，她们在岸桥作业中完结了“人机协作、空间互补”。这支“娘子军”先后荣获济宁市女性文明岗、青年文明号等荣誉，班长宋文庆更在“建造国际一流港口”全国班组长比赛中斩获二等奖。
才智港口的流通工作，离不开暗地技能团队的坚实保证，技能立异与人才培养是龙拱港坚持抢先的双引擎。
盛夏8月，盛暑对无人设备是严峻“烤”验。活动机械班组化身“神经中枢守护者”，超前打开“拉网式”排查，对无人集卡等关键设备的液压体系、散热装置、供电线路进行精细“体检”。他们运用红外测温仪，好像进行“血管造影”，精准定位压力危险。技能员们更是巧思妙想，经过调整液压体系主通风电机转速方向，完结了设备“降温、降耗、提效”三重打破，保证无人车队在热浪中“元气满满”。
面临自动化体系工作中的杂乱难题，龙拱港各部门联合，约请顶尖技能团队入港“会诊”。经过“跟班写实”、深化沟通、专题研讨，精准定位瓶颈，合力攻关优化。
龙拱港继续安排无人集卡操作专项训练，新入职大学生与出产主干同堂学习。理论筑基解说无人驾驶、环境感知等中心原理；实操强技在模仿场景中演练全流程操作与应急处理。这种“理论+实操”的沉溺式训练，既提升了现有人才技能，也为港口注入了了解前沿科技的“新鲜血液”。
王科栋，这位从煤矿信息化“斥候”转型的科技主管，是技能攻坚的缩影。转战港口初期，面临“网络怎么布局”“体系怎么联调”等全新应战，他屡次赴青岛港、日照港取经。在龙拱港建造关键期，他带领团队日夜奋战，完结数据中心建造、设备调试、体系协平等数十项工程。为完结无人运送常态化，他历时3个月攻坚，立异选用“5G多频段组网”计划，处理了无人集货车队大上行通讯和低延时控制的网络难题，为全国内河首个无人集卡编队常态化工作铺平了路途。他主导的《“5G导航+高精地图”无人水平运送使用》项目，一举斩获交通职业立异效果一等奖。
在龙拱港，转型的故事远不止于控制室与技能中心。马国辉的阅历，诠释了新年代产业工人“干一行、爱一行、精一行”的无限或许。
他曾是一名消防队员，是烈火中逆行的“尖刀班长”。龙拱港筹建初期，他又决然跨界，48天霸占全英文界面的正面吊操作，从“机械小白”跃升为“功率冠军”。面临生疏设备，他克己“图解词典”，手绘按键功用，为练就毫米级精准对位，在酷日下一站数小时。他总结的“二次停钩一承认”工作法，使装卸事端率骤降90%，创下单班装卸136标箱的集团纪录，功率翻倍。现在他在攻读机电一体化专业。“技能迭代快，不学习连设备都‘听不懂’。”他的言语朴素而深入。
马国辉的阅历，是龙拱港人才生态的生动注脚。他活跃投身“师带徒”，培养出十几名优异的正面吊操作手和9名复合型主干。学徒孔凯感叹：“师傅总说，工匠精力便是永久把‘更好’当作起点。”2025年，马国辉荣获济宁市“动力工匠”称谓。
从张涛的精雕细镂，到智控班女工的破茧成蝶，从王科栋的技能攻坚，到马国辉的跨界传奇，龙拱港的工人们用汗水与才智，一起书写着内河港口智能晋级的年代答卷。他们不再是传统意义上的“码头工人”，而是驾御智能配备的科技工匠、保证体系工作的技能斥候、推进功率革新的立异前锋。才智化的跃升让陈旧运河汹涌新动能，也为奋斗者们搭建起完结价值的宽广舞台。当长途控制的岸桥轻舒巨臂，当无人集卡在码头自在络绎，一幅“无人”大港的画卷已缓缓打开。
